В регионе продолжается реализация комплекса мер соцподдержки медицинских работников

Medikov-okazavshihsya-pod-sokrashheniem-v-Moskve-gotovo-trudoustroit-Minoboronyi-RF

В рамках государственной программы «Развитие здравоохранения Новосибирской области на 2013-2020 годы» в 2015 году проведен ряд мероприятий, в числе которых выделение квот на целевое обучение для абитуриентов, организация переподготовки, реализация программ «Земский доктор» и «Земский фельдшер» и другие.

На целевую подготовку в Новосибирский государственный медицинский университет в прошедшем году поступили 120 абитуриентов, которые после окончания обучения должны отработать в направившем их медицинском учреждении 3 года. Также на условиях целевого приема зачислены 168 интернов и 52 ординатора. При этом приоритет отдавался специальностям, в которых есть наибольшая потребность: анестезиология-реаниматология, акушерство и гинекология, педиатрия, терапия.

За год более двух тысяч врачей и 3,9 тысячи средних медицинских работников прошли повышения квалификации и переподготовку. Помимо этого, проводилось сетевое обучение на базе 11 центральных районных больниц Новосибирской области для среднего звена.

В 2015 году 100 медицинских специалистов заключили договоры с районными больницами Новосибирской области по программе «Земский доктор» и получили единовременную выплату в размере миллиона рублей, ещё 11 специалистов трудоустроились по региональной программе «Земский фельдшер» и получили по 500 тысяч рублей.

Молодые специалисты, впервые трудоустроившиеся в первичное звено государственных медицинских организаций (участковые терапевт и педиатр, акушер-гинеколог женской консультации, врач скорой медицинской помощи) могут претендовать на денежную выплату в размере 300 тысяч рублей. В 2015 году ее получили 38 молодых врачей.

Медицинским работникам компенсируется стоимость аренды жилья, участковой службе и медицинским работникам удаленных медицинских организаций  — проезд в общественном транспорте. В районах Новосибирской области для медицинских и фармацевтических работников также предусмотрены меры социальной поддержки: предоставление служебного жилья, субсидии на приобретение или строительство жилья. Всего этими мерами социальной поддержки в 2015 году было охвачено почти 3,5 тысячи медицинских и фармацевтических работников.

В 2015 году сформирован единый регистр вакансий для медицинских работников. Он размещен на сайте НГМУ.

Опубликовать в Мой Мир
Опубликовать в Одноклассники
Опубликовать в Яндекс

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Можно использовать следующие HTML-теги и атрибуты: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>